いま店頭で活躍しているスター販売員。そんなみんなにもそれぞれ面接を受けた経験があるはず!今回は面接のエピソードの中でも「面接服」について聞いてみたよ~!
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面接服を決める時に参考にするものとして「ブランドのブログやSNSを見て勉強した」や「販売員さんを見に行った」という回答が多く挙がったよ!実際の現場の空気感をリサーチして面接服を決めていたみたい。
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67%のスター販売員は面接を受けるブランドの服を着たと回答!その内、全身をそのブランドで固めたという回答は27%。必ずしも全身ブランド縛りの面接服でなくてもいいみたい♪だけど、ブランド愛を伝えるために面接を受けるブランドの服はどこかしらに取り入れたという声が多数あったよ。
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2大失敗談はコレ!一つは「面接を受けるブランドの服を着て行かなかった」こと。もう一つは「色やデザインがシンプル過ぎた」。先輩達の経験談…ためになります!
・自分が働きたいブランドのお洋服を着たり、メイクやヘアスタイルを真似して面接を受ければ印象に残ると思う。
・シャツを使ってきっちり感、あとは個性をだしていけばいいと思う。
・ブランドを取り入れつつ、トレンドに合ったコーデ
・トレンドを少し先取りして取り入れる!丈のバランスなど自分に合った服をちゃんと着て行く。
・服だけじゃなく、髪型やメイクにも気を抜かずに!
・面接を受けるブランドのコンセプトなど理解しておくといいと思う。
・やっぱりそのブランドの服だったり、そのブランドの系統っぽいものを着て、ブランド愛を伝えたほうがいいと思います
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アパレル面接を受ける際のアドバイスをいただいちゃいました♥ポイントは大きく3つ!「受けるブランドの服を取り入れる」「自分らしさを出す」「トレンドも押さえる」だったよ!「受けるブランドの服を取り入れる」ことは、ブランド愛に説得力を付ける為に取り入れた方がベターとのこと。更に自分に合った着こなし方をして「自分らしさを出す」こと!あとは面接服だけにとらわれないで、メイクやヘアスタイルも怠らないように~!
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いま店舗で活躍しているスター販売員のみんなも、過去には面接に向けてすごく努力していたことがわかったよ~!これからアパレル面接を考えているみんなは是非参考にしてね!面接に行く前にお店の事を一番良く知っている販売員に相談するのも合格への一歩かも!?
ブランド愛と自分らしさを忘れずに面接に臨んでね♪未来のスター販売員に会えることを楽しみにしています♥